【募集】
専任：週5日勤務・夏季休暇や年末年始休暇あり
※授業外の時間では、学生の就職トレーニングや企業対応などを行っていただきます。
※非常勤の先生方と協力し、就職授業のかじ取りをお願いします。（手当あり）
※就職課（窓口）常駐者と連携し、企業対応や校内イベント実施などを行っていただくこともあります。


【教える内容の参考例】
1年生：日本の就職活動スタイル・時期
　　　　ビザの説明（技人国・特定技能など）
　　　　履歴書の書き方（基本情報）
　　　　自己PRの素材集め（ジョハリの窓など）
　　　　　※留学生は過去掘り起こしをしてもあまり出てこないので、
　　　　　　将来どうしたいか、を積極的に考えられる内容だとやりやすいです。
　　　　業界研究・職種研究（内定が取りやすい仕事を確認）
　　　　志望動機作成
　　　　面接対策（入退室・姿勢・分離礼・声の出し方など含む）
　　　　　※自己紹介や自己PR、やりたい仕事は最低限言えるようにしています。
　　　　スーツや身だしなみ確認
　　　　求人の見方・イベント情報案内
　　　　メール作成・企業への連絡方法

2年生：面接対策がメイン（個別・グループ）
　　　　求人やイベント案内
　　　　就活進捗確認
　　　　働くビザの再確認
　　　　公欠ルールのお知らせ
　　　　企業授業参画のアテンドやフォロー
　　　　入社前事前研修（内定者が半分以上になるなどタイミングによる）
　　　　　※受付の仕方・メール作法・電話のとりつぎ対応など

※前任が使用しているテキスト「留学生のための就職内定ワークブック」

【必須】
①以下いずれかに該当する者（ビザ滞在でない者）
・4大卒以上で、日本語教師養成講座420時間修了者
・日本語教育検定試験　合格者
・大学または大学院において、日本語教育を主専攻/副専攻　修了者
・登録日本語教師資格保持者

②日本語学校で3年以上　専任・常勤経験がある方
※進路指導経験者が望ましい


【人物像】
・前向きに口頭コミュニケーションできる方
・こまめに報連相ができる方
・留学生に教えたり、サポートすることが好きな方
・企業や得意先など、対外折衝経験がある方
・柔軟にものごとを捉え、実行できる方


【歓迎】
・教育機関で就職指導経験がある
・キャリアコンサルタント資格や実際の経験がある
・人事担当や人材業の経験のある日本語教師歓迎
・留学生指導の経験がある
・今後就職支援をしていきたい、興味がある